Sorry, you need to enable JavaScript to visit this website.
  • Fernando Matzkin, Nicolás Ávila et Nelly Ortiz de Globant nommés dans la prestigieuse liste HITEC 100 pour 2022

  • 28 sep 2021

    Press Release

HITEC

New York, NY (28 Septembre 2021)Globant (NYSE: GLOB), une entreprise nativement numérique proposant des solutions technologiques innovantes, a annoncé que Fernando Matzkin, Chief Business Officer de Globant pour l'Amérique du Nord, Nicolás Ávila, Chief Technology Officer de Globant pour l'Amérique du Nord, et Nelly Ortiz, Senior Director of Business Hacking de Globant pour l'Amérique du Nord, ont été nommés dans la liste 2022 HITEC 100 recensant les professionnels hispaniques les plus influents et remarquables de l'industrie technologique.

La liste HITEC 100 est une compilation des meilleurs professionnels hispaniques de l'industrie technologique provenant de tous les États-Unis, célébrant leur leadership et leurs réalisations dans tous les secteurs de l'industrie. Les lauréats sont évalués pour leurs réalisations dans le paysage technologique mondial en constante évolution et pour leurs activités de mentorat et de développement professionnel. Les personnes incluses dans la liste ont été sélectionnées par le Comité des Prix 2021. Les nominations sont sollicitées auprès des membres de HITEC et du grand public. 

"La vision de HITEC est de connecter, inspirer et développer les dirigeants technologiques hispaniques influents tout en développant la prochaine génération de leaders", a déclaré Omar Duque, HITEC President. "Ces 100 leaders représentent le meilleur de notre communauté. Leurs histoires reflètent la volonté et l'esprit innovant de la communauté hispanique en général et nous sommes fiers de les reconnaître."

En tant qu'entreprise fondée en Amérique latine, Globant s'est positionnée à l'avant-garde de la réinvention numérique mondiale tout en maintenant des offres de haute qualité et durables. Fondée en 2003 en réponse directe à la crise économique en Argentine, l'entreprise compte aujourd'hui plus de 20 000 Globers collaborant dans 18 pays, au service de près de 800 clients de premier plan dans le monde entier.

"Bien que nous soyons maintenant une entreprise véritablement mondiale, Globant continue à maintenir des liens étroits avec ses racines latino-américaines. La diversité est un élément clé de notre culture et nous croyons fermement qu'elle favorise la créativité et l'innovation dans chacune de nos équipes", a déclaré Fernando Matzkin, Chief Business Officer of Globant North America.

Depuis plus d'une décennie, HITEC honore les professionnels hispaniques sur la liste HITEC 100 dans le cadre de sa mission visant à accroître la représentation hispanique et à former des leaders technologiques et exécutifs plus solides dans une industrie technologique caractérisée par la diversité. Cette mission est en accord avec la proposition de valeur pour les employés de Globant et avec la conviction que la diversité renforce les performances commerciales et fait partie intégrante de l'histoire, de la culture et de l'identité de l'entreprise. En valorisant un leadership diversifié au sein de l'organisation, Globant est mieux à même d'aider les organisations à se réinventer et à libérer leur potentiel.

"Globant se vante d'être responsable de certains des talents les plus solides au sein de la technologie latino-américaine. Ils ont poussé l'Amérique latine à devenir l'épicentre de la transformation pour de nombreuses entreprises mondiales et m'ont offert d'incroyables opportunités pour contribuer à notre croissance au cours des dix dernières années. Je suis vraiment honoré de cette reconnaissance dans le HITEC 100 de 2022 et ravi de diriger l'engagement fort de Globant à créer, construire et favoriser un talent technologique diversifié aux États-Unis et au Canada", a déclaré Nicolás Ávila, Chief Technology Officer of Globant North America.

"Ce que j'apprécie dans le travail chez Globant, c'est qu'il embrasse vraiment et donne la priorité à la diversité partout dans le monde. J'ai l'opportunité de travailler avec un large éventail de talentueux Globers auprès de clients très différents, et je valorise cette reconnaissance dans le HITEC 100 comme un moyen de continuer à encadrer la prochaine génération de professionnels de la technologie", a déclaré Nelly Ortiz, Sr. Director of Business Hacking of Globant North America.

Les lauréats de la liste HITEC 100 seront reconnus virtuellement lors de la Célébration des Prix HITEC 100 le 9 décembre 2021.

Pour consulter l'intégralité de la liste des HITEC 100, veuillez visiter https://hitecglobal.org/page/HITEC-100-2022. Pour en savoir plus sur la proposition de valeur pour les employés de Globant, veuillez visiter www.globant.com

À propos de Globant
Nous sommes une entreprise nativement numérique qui aide les organisations à se réinventer pour créer un chemin en avant et libérer leur potentiel. Nous sommes le lieu où l'innovation, le design et l'ingénierie se rencontrent à grande échelle.  

  • Nous comptons plus de 20 000 employés et nous sommes présents dans 18 pays, travaillant pour des entreprises telles que Google, Rockwell Automation, Electronic Arts et Santander, entre autres. 
  • Nous avons été nommés leader mondial dans les services d'amélioration de l'expérience client par le rapport IDC MarketScape. 
  • Nous avons également été présentés comme un cas d'étude commerciale à Harvard, au MIT et à Stanford.  
  • Nous sommes membres de la Green Software Foundation (GSF) et du Cybersecurity Tech Accord.

Contact: pr@globant.com  
Sign up pour être le premier à recevoir les actualités et les mises à jour de la presse 
Pour plus d'informations, visitez www.globant.com
 
À propos de HITEC 
HITEC est une organisation mondiale de leadership exécutif composée de hauts dirigeants d'entreprise et de technologie de l'information qui ont bâti des carrières exceptionnelles dans le domaine des technologies de l'information. Le principal réseau de HITEC s'étend des Amériques et vise à former des leaders technologiques et exécutifs plus solides, des équipes de direction, des entreprises et des modèles à suivre dans un monde en mutation rapide, plus plat et centré sur les technologies de l'information. Ces leaders mondiaux comprennent des dirigeants dirigeant des entreprises mondiales du Fortune 1000, tandis que d'autres dirigent certaines des plus grandes entreprises technologiques de propriété hispanique des Amériques.

HITEC